INTELLIGENZA ARTIFICIALE NEI PROCESSI HR: QUALI SONO LE APPLICAZIONI E GLI IMPATTI?
Dal 3 al 7 giugno si è tenuto “Pronti AL Lavoro Emilia-Romagna”, la career week interamente online organizzata da AlmaLaurea in collaborazione con il sistema camerale dell'Emilia-Romagna per far incontrare aziende, laureandi e laureati del territorio. L’evento si è aperto con un webinar dedicato al ruolo dell’intelligenza artificiale applicata al contesto aziendale, con particolare attenzione ai processi HR e all’impatto sulle persone. Hanno partecipato alla giornata di apertura dei lavori Alessio Misuri per Dintec, Michele di Blasio di Radical HR, Davide Cortesi e Laura Cigolini per CTC Centro Tecnico del Commercio, con la moderazione di Marco Piana per AlmaLaurea.
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